O que é
O conceito ESG está diretamente relacionado ao mundo dos investimentos e é o equilíbrio dos aspectos ambientais, sociais e de governança na gestão dos negócios. Dessa forma, aspectos econômicos, transparentes e éticos são articulados com o objetivo de garantir a competitividade e a sustentabilidade da empresa.
A sigla ESG vem do idioma inglês (Environmental, Social and Governance) e significa Ambiental, Social e Governança. Este conceito tem diferentes usos e pode ser aplicado internamente, na gestão da empresa, ou analisado externamente.
Então, ESG é uma via de mão dupla! Portanto, há objetivos interdependentes para os envolvidos na empresa e para os que a analisam de fora.
São 17 pontos, também conhecidos como ODS – Objetivos de Sustentabilidade da ONU, que as empresas que se comprometem com esses objetivos precisam trabalhar nas suas estratégias para crescerem competitivas e preparadas para as demandas do futuro.
São eles:
• Erradicação da pobreza;
• Fome zero e agricultura sustentável;
• Saúde e bem-estar;
• Educação de qualidade;
• Igualdade de gênero;
• Água potável e saneamento;
• Energia limpa/renovável e acessível;
• Trabalho decente e crescimento econômico;
• Indústria, inovação e infraestrutura;
• Redução das desigualdades;
• Cidades e comunidades sustentáveis;
• Consumo e produção responsáveis;
• Ação contra a mudança global do clima;
• Proteção da vida na água;
• Proteção da vida terrestre;
• Paz, justiça e instruções eficazes;
• Parcerias e meios para implementação
dos objetivos acima citados.
Quais são os benefícios de incorporar os padrões ESG na gestão de negócios?
Os benefícios de incluir padrões ESG em uma organização são numerosos, então, pelo menos para explicar com mais detalhes, vamos decompô-los em governança corporativa e benefícios sociais e ambientais. No entanto, vale destacar que os benefícios são interdependentes e indissociáveis.
Vantagens de adotar as práticas de ESG
As vantagens de adotar as práticas de ESG se refletem diretamente no dia a dia da empresa. Alguns desses benefícios são:
• Conquistar resultados financeiros melhores;
• Valorizar a imagem da empresa no mercado nacional e internacional;
• Ganhar mais confiança dos investidores;
• Fidelizar os clientes, a marca, por meio do compartilhamento de valores;
• Controlar possíveis riscos, se antecipando a eles;
• Atrair uma nova geração de talentos para a empresa, o que contribui para consolidar o ESG como prática;
• Aumentar a competitividade no mercado;
• Construir uma gestão baseada em dados e análises sólidas.
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